6月15号下午，泰州市姜堰区委人才工作会议召开。区委书记方针强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央、省委、市委人才工作会议精神，自觉遵循“八个坚持”重大原则，聚焦“三大战略”，助力“四新”产业，完善体制机制，做准做实人才引育，做大做强人才平台，做精做优人才服务，努力构建“如沐春风、如鱼得水”的人才生态，为“康养名城”现代化建设提供强大人才支撑。

推进新时代人才强区建设，必须聚焦“三大战略”主战场，谋划人才发展新未来，努力把姜堰打造成“江山代有才人出”的人才强“堰”、“群贤荟萃少长集”的人才热“堰”、“为伊消得人憔悴”的人才乐“堰”。◆要全面建强“转型升级”人才支撑。聚焦“四新”产业和六大重点产业链，大力集聚产业人才、厚植园区优势、用好载体平台、改革赋能机制，进一步加快人才链、创新链、产业链“三链融合”。◆要全面建强“行业领域”人才支撑。既要突出产业优先，更要统筹好各行各业，聚焦重点领域、坚持整体开发、保持工作定力，打开“用一贤人而群贤毕至，相一良马而万马奔腾”的良好局面。◆要全面建强“城市发展”人才支撑。必须营造人才与城市共成长、互成就的最优环境，突出“双向奔赴”，突出“相互成就”，突出“美美与共”，持续叫响“堰归来”品牌。

去年，姜堰区红会招引了两名工作人员，工作分工更加合理，工作合力不断加强，为红十字工作的加快发展注入了动力。今年，在人才工作会议精神的引领下，姜堰红会计划继续招引2名左右的优秀人才，做好队伍建设，拓展红十字事业。